شکواییه: مایه سرافکندگی کارگران نفت!
اطلاعیه ای به نمایندگی تعداد ۱۲۰ هزار نفر از کارگران پیمانکاری صنعت نفت از جمله در سایت سندیکای آزاد کارگران ایران، منتشر شده است. در ایران وانفسای مبارزه کارگری حکمفرما است، تشکل ، هر درجه از اتحاد کارگران امید می آفریند و به نور چشم میلیونها انسان تبدیل میگردد، اگر خبر از صنعت نفت باشد باد به پرچم آزادیخواهی و عدالت میاندازد. اما این اطلاعیه از جنس دیگری است. از چند و چون نمایندگی کارگران خبری در دست نیست، اما اگر یک ذره از این ادعا صحت داشته باشد سطر به سطر اطلاعیه گواه این است که صد و بیست هزار کارگر نفت در جستجوی راهی به جلو، در جستجوی راهی برای بهتر شدن زندگی خود سخت در اشتباه هستند. دست اندرکاران تهیه این طومار و هر کسی که بر آن صحه میگذارد، دوست کارگران نیست. کارگران نباید به این طومار تن بدهند.
با هر سطر از این اطلاعیه موجی از سوال جان میگیرد که آیا در میان کارگران کسی وجود نداشت یقه این “نمایندگان” را بگیرد که چرا و به چه حقی کارگران را به پابوسی روحانی میبرند؟ در میان این منجیان سرکار خانم الماسی و لاریجانی دیگر چه صیغه ای هستند؟ آیا کارگران نفت امید خود را “به توجه بیشتر” ریاست جمهوری گره زده اند؟ آیا اطلاعیه دادخواهی یکصد هزار کارگر صنایع کلیدی، با حداقل دستمزد در شرایط دشوار کار در مواجهه مستقیم با سرطان در این خلاصه میشود که: “از کلیه شما تصمیم گیرندگان دولت میخواهیم برای این پرسنل پیمانکاری وزارت نفت با توجه به سوابق بالا و مسولیت و فعالیتهای مهمی که این عزیزان در دست دارند ؛ وموضوع عدم تبدیل وضعیت ایشان ؛ یکسان سازی حقوق و رفع تبعیضات موجود ؛ به قید فوریت و حساسیت کار ایشان ؛ تمهیدات لازم جهت رفع این ایرادات و شکاف فاحش و چشمگیر حقوقی بین پرسنل رسمی وپیمانکاری وزارت نفت اتخاذ فرمایید.” (به نقل از اطلاعیه).
این کدام اعتراض کارگری است که زیر یک خروار از زبان کج و معوج چاپلوسانه پنهان است؟ این ورق کاغذ بیان خواست فوری کارگران است و یا وقت خریدن برای “همه تصمیصم گیرندگان دولت” که رسیدگی به امر کارگران را احتمالا در الویت قرار دهند؟ این اطلاعیه ربطی به اعتراض کارگر نفت ندارد، حتی اگر صد هزار کارگر رسما آنرا امضا کرده باشند، تصویر خفت آمیزی از یک کارگر است شیره تبهکارترین حکومت ضد کارگری را بر سر خود میمالد و تهدید میکند اگر خواستهایش مورد توجه همه مقامات قرار نگیرد آنوقت “بی انگیزه و سست ایمان” خواهد شد! هر چه این سند در مورد اعتراض و خواستها مبهم است، در دشمنی خود با کارگر نفت آنجایی سنگ تمام میگذارد که در اساس برای تفرقه میان کارگران پیمانی و استخدامی از هیچ چیز فرو گذار نمیکند.
به مرور که اعتراض کارگر هر چه بیشتر راه به خیابان باز میکند، هر چه اعتراض کارگر با زبان خود اسفالت خیابانها را زیر چکمه های گردان سرکوب باز میکند تعداد هر چه بیشتر از این نوع “نمایندگان” پیدا میشود که تخصص شان در طومار و شکواییه نویسی مرزی نمیشناسد. اینها سقف فهم کارگر را به توهم به قضات و مقامات رژیم پایین می اورند، متخصص رشد بنا به تعریف آرام اعتراض کارگری در عبور از میان دالانهای مبارزه اقتصادی جلوی صحنه حی و حاضرند.
اعتراض کارگری همانقدر که روی پای خود بایستد و با زبان خود سخن بگوید:
- همانقدر که مهر خواستهای اقتصادی را بر خود داشته باشد بیشترین خدمت را به کل جنبش آزادیخواهانه به ارمغان میاورد. تازه چه کسی گفته حق اعتصاب یک خواست سیاسی بسیار عمیق نیست؟
- اعتراض کارگری هزار بار حق دارد که نسبت به تامین امنیت صفوف خود حساسیت بخرج دهد و این تنها راهی است که تعداد هر چه بیشتری از نمایندگان مستقیم کارگری را در قلب فضای ملتهب سیاسی داشته باشیم.
تا برآورده شدن ملزومات شرایط فوق اجازه ندهیم به اسم دلسوزی تیر به پای کارگران شلیک شود. باید منتظر بود و دید کارمگران نفت با این نمایندگان و دوستان کذایی خود چه خواهد کرد.
مصطفی اسدپور
۱۴ ژانویه ۲۰۱۷
متن اطلاعیه نمایندگان کارگران پروژه ای ضمیمه است.
نمایندگان۱۲۰هزارکارگرپیمانکاری صنعت نفت خواهان تبدیل وضعیت و یکسان سازی حقوق شدند!
نمایندگان ۱۲۰هزارکارگرپیمانکاری صنعت نفت با انتشار نامه ای سرگشاده خواستارساماندهی و تبدیل وضعیت و یکسان سازی حقوق پرسنل نیروهای پیمانکاری وزارت نفت با کارمندان رسمی در شرایط کاری برابر،بربرشدند.
در این نامه به گزارش نفت ازجمله آمده است:
اینجانبان به نمایندگی از سوی ۱۲۰۰۰۰ نفر نیروی پیمانکاری وزارت نفت وبا همفکری جمعی کثیر از این پرسنل زحمتکش که اکثرا دارای تحصیلات دانشگاهی و تجارب کاری مفید ؛با سوابق کاری مختلف( میانگین از ۵ تا ۲۰ سال) مشغول به کار میباشیم این متن را تهیه و وتنظیم نموده ایم.
یقینا همانطور که از اخبار روزنامه ها ؛ سایتهای خبری ؛ اعلامیه ها و شکواییه هایی که از سوی این پرسنل خدوم منتشر میگردد مطلع هستید ؛ متاسفانه هنوز با نام پیمانکاری نفت از ما یاد میشود و قرارداد سالیانه منعقد میگردد؛ قراردادی بدون در نظر گرفتن پست سازمانی ؛ ضرایب قانونی سختی کار؛ بدی آب وهوا ؛ دوری از خانواده با کاری مشابه یک کارمند رسمی در همان شرایط ولی با اختلاف فاحش و تبعیض فراوان حق ما را نادیده میگیرند . باگذشت پنج سال از وعده هایی که از سوی مدیران ارشد نفت ( معاونت نیروی انسانی ) در سال ۹۲ مبنی بر ساماندهی نیروهای پیمانکاری به پرسنل داده شده بود ؛ هنوز به شکل اولیه و با حداقل حقوق و دستمزد ؛ بدون در نظر گرفتن طرح طبقه بندی مشاغل ؛ مدرک تحصیلی ؛ سابقه کار مفید در نفت ؛ و با انجام کارهایی مشابه پرسنل رسمی وبعضا سخت تر و حساستر ؛ مشغول به کار میباشیم . همانگونه که مستحضر هستید ما تلاشگران چرخه صنعت کشورمان در حال حاضر با تمام جان و سلامتی خود در برابر هر نوع سختی کار و ناملایمت های نفتی اعم از انواع گازهای سمی و مواد آتش زا و سرطانی و با دوری از خانواده انجام وظیفه مینماییم .
به همین دلیل از شما انتظار داریم به نیروی انسانی نفت ؛ که عظیم ترین سرمایه صنعت وانرژی کشور را در دست دارند وسهم زیادی در تولید ثروت اقتصادی کشور دارند توجه بیشتری فرمایید.لذا تقاضا داریم دیدگاه یکسان سازی حقوق دریافتی بین تمامی پرسنل نفت اجرا گردد تا از طریق عدالت محوری و شرایط برابر بین افراد در مسایل حقوقی و رفاهی افراد ؛ راهی باشد برای ایجاد انگیزه های از بین رفته این پرسنل که با فعالیتهای شبانه روزی خود در کنار پرسنل رسمی وزارت نفت با سابقه کاری ؛ تحصیلات وکاری کاملا مشابه انجام وظیفه مینمایند .
شایان ذکر است تداوم بر انجام این روش وزارت نفت چیزی جز ؛ کور شدن خلاقیت کاری؛ فقر ؛ استرس ؛ بی انگیزگی ؛ افسردگی ؛ ایجاد مشکلات خانوادگی ؛ بی اعتمادی ؛ سستی در ایمان و سرخوردگی با عدم امنیت شغلی نخواهد بود .
و نیز مستدعیست با توجه به صحبتهای جناب روحانی و تاکید ایشان در فروردین ماه سال ۹۴ مبنی بر ساماندهی نیروهای پیمانکاری در دستگاه های دولتی و نامه معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور در مورخ ۱۹/۷/۹۳ به شماره ۹۷۵۷/۹۳/۲۰۰ و نیز تاکید جناب لاریجانی در مهر ماه سال ۹۵ مبنی بر اطلاع از وضعیت نابسامان پرسنل پیمانکاری وزارت نفت و نیز مجددا تاکید سرکار خانم الماسی در آبان ماه سال جاری هم مبنی بر یکسان سازی حقوق پرسنل رسمی و غیر رسمی صنعت ؛ از کلیه شما تصمیم گیرندگان دولت میخواهیم برای این پرسنل پیمانکاری وزارت نفت با توجه به سوابق بالا و مسولیت و فعالیتهای مهمی که این عزیزان در دست دارند ؛ وموضوع عدم تبدیل وضعیت ایشان ؛ یکسان سازی حقوق و رفع تبعیضات موجود ؛ به قید فوریت و حساسیت کار ایشان ؛ تمهیدات لازم جهت رفع این ایرادات و شکاف فاحش و چشمگیر حقوقی بین پرسنل رسمی وپیمانکاری وزارت نفت اتخاذ فرمایید.